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和桂傳真
1月7日，“唯奮斗·戰未來(lái)”2023年和桂集團戰略峰會(huì )圓滿(mǎn)舉行，總結和復盤(pán)2022年工作情況，部署2023年發(fā)展規劃，凝心聚力，贏(yíng)戰未來(lái)。和桂集團董事長(cháng)黃偉文，攜集團各子公司、職能部門(mén)精英出席會(huì )議，上海棋兆投資管理中心執行事務(wù)合伙人楊九陽(yáng)先生受邀參加本次峰會(huì )。
唯奮斗 戰未來(lái)
峰會(huì )以和桂集團董事長(cháng)黃偉文《致和桂人的一封信》視頻拉開(kāi)序幕，回顧和桂25年創(chuàng )業(yè)歷程，著(zhù)眼當下和桂發(fā)展，勉勵大家為了共同的和桂事業(yè)，惟加倍奮勇，才能不負所望！
隨后，黃總作了《唯奮斗·戰未來(lái)》的主題演講：2022年全體和桂人在集團的統一帶領(lǐng)導下，迎難而上，逆勢前行，各項工作業(yè)績(jì)穩中有升，持續向好。2023年，伴隨著(zhù)疫情全面放開(kāi)，面對新機遇新挑戰，各業(yè)務(wù)板塊要一切圍繞增長(cháng)，凡事有結果，人人肩上有指標，人人頭上有考核，全員銷(xiāo)售、全員招聘、全員招商；堅持主營(yíng)業(yè)務(wù)，堅決砍掉不良非核心業(yè)務(wù)、堅決精簡(jiǎn)不必要崗位、堅決優(yōu)化低績(jì)效“躺平者”，強化科研，現金為王，降本增效，確保各項工作高效運行。
和桂集團董事長(cháng)黃偉文
黃總對2023年工作進(jìn)行了安排和部署，向各子公司、職能部門(mén)發(fā)布人事任命。和桂新一任領(lǐng)導干部從黃總手中接過(guò)責任書(shū)和軍令狀，鄭重宣誓，鏗鏘有力，使命必達。
和桂集團常委接受人事任命
和桂集團各部門(mén)業(yè)務(wù)負責人接受人事任命
和桂集團后臺各部門(mén)負責人接受人事任命
各事業(yè)部部門(mén)負責人接受人事任命
各事業(yè)部部門(mén)負責人接受人事任命
定目標 向未來(lái)
集團各子公司、職能部門(mén)負責人分別對2022年各項任務(wù)和經(jīng)營(yíng)指標的完成情況做了總結匯報，以數據為支撐，對標年初制定的計劃目標，深入分析重點(diǎn)難點(diǎn)，找原因、出策略，為2023年錨定目標，奮力沖刺。
和桂生產(chǎn)、物業(yè)部門(mén)，持續深化與中國科學(xué)院過(guò)程工程研究所、廣西中醫藥大學(xué)合作，聚焦“產(chǎn)品研發(fā)+OEM增長(cháng)”，加強安全管理，多舉措提升員工幸福感。集團財務(wù)部門(mén)，推進(jìn)“業(yè)財一體化”，深入各分公司內部管理，做好投資預算、運營(yíng)分析，提高資金使用效益，當好業(yè)務(wù)伙伴和價(jià)值創(chuàng )造者。集團人力資源部門(mén)，推行人才引進(jìn)獎勵計劃，創(chuàng )新全員考核機制，提高人效；推動(dòng)成立廣西養發(fā)產(chǎn)業(yè)學(xué)院和廣西化妝品產(chǎn)業(yè)學(xué)院，舉辦化妝品博覽會(huì )，為源生堂招人、招商賦能。
科桂財務(wù)部，堅持“快、準、狠”方針，降低資金占用，強化考核機制，加強風(fēng)險控制，確保健康現金流轉，為經(jīng)營(yíng)保駕護航?？乒鹕坛?、百色、柳州事業(yè)部，提升“線(xiàn)下優(yōu)勢賣(mài)場(chǎng)”和“社區渠道”占有率，持續整合網(wǎng)絡(luò )達人，線(xiàn)上線(xiàn)下雙翼齊飛，優(yōu)化品項，打造爆品?？乒鹗称肥聵I(yè)部，重點(diǎn)拓展BC門(mén)店渠道，大力發(fā)展連鎖便利店、團購特渠，加強人員、品項優(yōu)化，嚴控資金保利潤。和你公司，探索多種合作，形成“和你超市+”模式，重點(diǎn)打造一批高質(zhì)量、高價(jià)值網(wǎng)點(diǎn)，拉動(dòng)業(yè)績(jì)穩定增長(cháng)。
源生堂品牌市場(chǎng)中心、新零售電商事業(yè)部，聚焦“精準養發(fā)+便捷養發(fā)”兩大渠道，持續品牌煥新，新零售電商蓄勢待發(fā)，公域私域運營(yíng)齊發(fā)力，門(mén)店引流、招人招商、會(huì )員管理全線(xiàn)賦能。源生堂商學(xué)院，5分鐘養發(fā)商學(xué)院，讓員工學(xué)習更直接，讓牛人經(jīng)驗更快復制；課程優(yōu)化，新課開(kāi)發(fā)，打造在線(xiàn)銷(xiāo)售大師課；分級訓+實(shí)景訓，一切在戰場(chǎng)教、學(xué)、考；分級賽事，以賽促練、以賽助銷(xiāo)、以賽定果；上線(xiàn)頭皮管理師課程，打造“養發(fā)智慧網(wǎng)?！?。源生堂便捷養發(fā)事業(yè)部，以培代招，區域化聯(lián)營(yíng)爆點(diǎn)，打通便捷養發(fā)和精準養發(fā)商業(yè)閉環(huán)，低門(mén)檻、高扶持撬動(dòng)市場(chǎng)，真正實(shí)現輕松投資，便捷養發(fā)。源生堂精準養發(fā)事業(yè)部，走出去，跑起來(lái)，圍繞線(xiàn)上線(xiàn)下渠道，重心打造社區店；加大獎勵，讓全員招人招商常態(tài)化；完善薪酬體系、會(huì )員管理體系、提高直營(yíng)運營(yíng)能力，加大加盟賦能，幫助合作伙伴成功。
上海棋兆投資管理中心執行事務(wù)合伙人楊九陽(yáng)先生表示，源生堂開(kāi)創(chuàng )“精準養發(fā)+便捷養發(fā)”雙引擎驅動(dòng)模式，打造“線(xiàn)上+線(xiàn)下”雙循環(huán)供能體系，實(shí)現“新零售+門(mén)店”賦能閉環(huán)，可持續能力強，未來(lái)不可限量！
上海棋兆投資管理中心執行事務(wù)合伙人楊九陽(yáng)
黃總在總結發(fā)言時(shí)強調，各子公司在總結成績(jì)的同時(shí)，也找到了存在的問(wèn)題和改進(jìn)的方法，希望各部門(mén)負責人切實(shí)擔負起責任，加以完善和改進(jìn)，并落實(shí)到具體工作中，成為領(lǐng)導員工攻堅克難、爭優(yōu)創(chuàng )效的有力武器，錨定目標，多打勝仗。
以榜樣 領(lǐng)未來(lái)
2022年，和桂虎力全開(kāi)，穩步前行，離不開(kāi)精誠合作的團體和默默奉獻的個(gè)人，他們在平凡的工作中，兢兢業(yè)業(yè)如閃耀星光，引領(lǐng)著(zhù)大家?jiàn)^力向前，公司對他們進(jìn)行嘉獎。獲獎員工紛紛表示會(huì )在公司領(lǐng)導下，團結其他同事繼續奮斗，以更優(yōu)異成績(jì)回饋公司。
“十大銷(xiāo)售精英”頒獎儀式
“十大后勤服務(wù)”頒獎儀式
此次峰會(huì )，集團各子公司科學(xué)謀劃部署了新一年的工作，是一次勝利的大會(huì )、團結的大會(huì )、奮進(jìn)的大會(huì )。和桂人將以此為契機，拿出“不知名品牌創(chuàng )品牌，知名品牌創(chuàng )奇跡”的沖勁和干勁，堅定信心，真抓實(shí)干，努力完成2023年戰略目標。
